Bernd Zerban – als Mensch authentisch, als Führungskraft Veränderungsstratege
– Wir helfen Ihnen, innerhalb kürzester Zeit die optimal passenden Mitarbeiter:innen zu gewinnen – garantiert!
Bernd Zerban – als Mensch authentisch, als Führungskraft Veränderungsstratege
– Wir helfen Ihnen, innerhalb kürzester Zeit die optimal passenden MitarbeiterInnen zu gewinnen – garantiert!
In Zeiten gesättigter Märkte und ruinöser Preiskämpfe entscheidet sich das Überleben der Unternehmen nicht primär auf der Produkt-,
sondern auf der Personalebene.
Immer kürzere Produktlebenszyklen, plötzlich auftretende Herausforderungen wie die Coronakrise und grenzenloser Wettbewerb erfordern Führungskräfte, die sich als „Veränderungsstrategen“ begreifen und marktnotwendige Anpassungsprozesse effizient realisieren können.
Mehr als 25 Jahre habe ich Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Bewältigung marktnotwendiger Anpassungsprozesse beraten.
Sei es als Trainer von mehr als 8.000 Seminarteil-nehmern zu den Themen Mitarbeiterführung und Teamentwicklung oder als Berater mit den Kernkompetenzen „Strategieorientierte Personalentwicklung“ und standardisiertes Einzel- und Multiprojektmanagement.
Als Personalberater unterstütze ich mittelständische Auftraggeber bei der Gewinnung von Mitarbeitenden, Führungskräften und Nachfolger:innen.
Nutzen auch Sie meine Beratungskompetenz und mein Netzwerk in den Branchen Logistik- und IT-Dienstleistungen sowie Elektrotechnik und Maschinenbau. Gerne präsentiere ich Ihnen genau die Kandidaten, die am besten zu Ihrem Unternehmen passen.